Société québécoise d'information juridique / SOQUIJ

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1010, rue De La Gauchetière O, bureau 1000
Montréal, QC H3B 2N2
Fondée en 1976 par le gouvernement du Québec et relevant du ministère de la Justice, SOQUIJ reçoit, analyse et diffuse l'information juridique provenant des différents tribunaux et organismes.

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Société québécoise d'information juridique / SOQUIJ
Les employés SOQUIJ profitent de leur pause déjeuner au siège social de l'organisation  

L'une des organisations reconnues parmi Les meilleurs employeurs de Montréal (2025)

Par Richard Yerema et Kristina Leung, rédacteurs à Mediacorp Canada Inc. (2 mai 2025)

Voici certaines des raisons pour lesquelles Société québécoise d'information juridique / SOQUIJ figure parmi Les meilleurs employeurs de Montréal (2025)

  • SOQUIJ encourage les employés à planifier leur retraite à l’avance et à cotiser à un régime de retraite à prestations déterminées -- de plus, l’organisation offre des options de réduction progressive de leurs heures de travail aux employés qui approchent de la retraite
  • SOQUIJ aide les employés à concilier le travail et leurs engagements personnels avec une variété d'options de travail flexible, 12 jours personnels payés chaque année et 4 semaines d'indemnité de vacances dès la première année en poste
  • SOQUIJ offre des prestations complémentaires aux congés de maternité et parentaux pour les nouvelles mères (100 % du salaire jusqu’à 21 semaines) ainsi que des prestations parentales complémentaires pour les pères et les parents adoptifs (100 % du salaire jusqu’à 6 semaines)
L'entrée du bureau à SOQUIJ  

    Faits saillants

    Industrie Gouvernement provincial, services juridiques
    Établie au Canada 1976
    Principaux lieux d'embauche au Canada Montréal QC
    Employés à plein temps au Canada 136
    Employés à temps partiel au Canada 7
    Âge moyen des employés au Canada 46 ans
    Employé ayant le plus grand nombre d'années de service 40 ans
    Régime de travail flexible travail hybride, horaire de travail flexible, semaine de travail de 35 heures (avec plein salaire), semaine de travail comprimée, semaine de travail raccourcie (nombre d'heure et rémunération réduits)
    Épargne à long terme régime de retraite à prestations déterminées
    Praticien en santé mentale jusqu'à 1 000 $ chaque année
    Prestations complémentaires pour congé de maternité (mères) jusqu'à 100 % du salaire pendant 21 semaines
    Prestations complémentaires pour congé parental (pères) jusqu'à 100 % du salaire pendant 6 semaines
    Prestations complémentaires pour congé d'adoption jusqu'à 100 % du salaire pendant 6 semaines
    Vacances à l'embauche les nouveaux employés reçoivent 4 semaines de vacances payées après leur première année de travail
    Évaluations du rendement des employés les employés font l'objet d'une évaluation de leur rendement personnel tous les 6 mois
    Initiatives de formation internes formation interne, formation en ligne, stages rémunérés
    Frais de scolarité subventionnés (formation liée à l'emploi) oui
    Engagement caritatif des employés les employés ont droit à des congés rémunérés pour leurs activités de bénévolat, (jusqu'à 1 congés rémunéré)

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